Oggi, siamo entusiasti e orgogliosi di essere stati nominati uno dei I 50 migliori piccoli luoghi di lavoro di FORTUNE. Tra le centinaia di aziende in lizza per un posto nella lista, ShareThis è la numero 14 - ci siamo distinti creando un ottimo posto di lavoro dove i dipendenti si fidano delle persone per cui lavorano, sono orgogliosi di ciò che fanno e vivono un'esperienza di cameratismo con i loro colleghi.

Per compilare la lista dei migliori piccoli e medi ambienti di lavoro di quest'anno, Fortune ha collaborato con Great Place to Work per intervistare più di 74.000 dipendenti statunitensi. Great Place to Work ha anche raccolto dati demografici e dati di programma dalle aziende, ma il feedback dei dipendenti guida le classifiche.

In ShareThis, Inc, il 100% dei dipendenti dice che il loro posto di lavoro è ottimo. Inoltre:

• 100% dicono di non vedere l'ora di venire a lavorare qui
• 100% pensare ShareThis è un posto divertente per lavorare
• 100% d'accordo che ShareThis fornisce grandi ricompense
• Sono d'accordo al 100% sul fatto che hanno una grande comunicazione interna

Kurt Abrahamson, CEO di ShareThis, ha commentato: "Siamo entusiasti di ricevere questo onore. Questo feedback positivo è un riflesso del successo nella nostra gestione dei talenti, e vogliamo ringraziare i nostri dipendenti per aver riconosciuto e reso ShareThis un ottimo posto di lavoro!

ShareThis attira e assume talenti da aziende leader e fornisce alle nostre persone una leadership di supporto, risorse abbondanti, nonché molta autonomia e spazio per la crescita. La nostra cultura unica è incentrata sulla "Sharing Intelligence" - crediamo che le buone idee vengano da ogni parte, quindi ci sforziamo di promuovere la collaborazione e le discussioni aperte tra i membri del team a tutti i livelli.

"Ognuno di noi ShareThis ha una passione per l'apprendimento e una forte motivazione al successo. Vanno al di là di quanto richiesto per il ruolo. "Myha Trieu, ShareThis'SVP delle persone', ha detto. "Siamo appassionati nell'aiutare i nostri dipendenti a sviluppare e ad avere successo nella loro carriera". Insieme, continueremo a creare ShareThis un posto di lavoro eccezionale! ”

ShareThis consente la crescita della carriera dei nostri dipendenti ospitando regolarmente corsi di formazione in loco e fuori sede, eventi di team building e hackathon per affinare le loro competenze e incoraggiare il lavoro di squadra. Tutti i manager offrono coaching e discussioni di carriera per i membri del loro team per spianare la strada all'avanzamento di carriera. Oltre a promozioni, aumenti e bonus, riconosciamo i risultati ottenuti con incentivi aggiuntivi, come gli MVP Awards assegnati su base trimestrale.

Ci preoccupiamo molto del benessere personale dei nostri dipendenti, offrendo vantaggi come ad esempio:

• Giorni di vacanza illimitati e modalità di lavoro flessibili
• Vantaggi medici di prim'ordine
• Stock option
• 401(k) programma
• Stipendio per lo sviluppo professionale e personale
• Politica generosa in materia di congedo parentale
• Programma sabbatico
• Programma di assistenza ai dipendenti (fornisce consulenza confidenziale, servizi di lavoro e di vita privata, e cugini legali)
• Eventi trimestrali di team building
• ShareThis Programma di assistenza - tempo pagato per fare volontariato insieme
• Stipendio mensile per il benessere o programma di rimborso Stay Fit
• Pranzi, spuntini e bevande gratuiti e salutari
• Strutture ergonomiche e ambiente a misura di cane

Per visualizzare l'elenco completo delle 50 migliori piccole e medie imprese del 2017 FORTUNE 50 Best Small and Medium Size Companies to Work For, visitare il sito https://www.greatplacetowork.com/best-workplaces/smb/2017.

Sei interessato ad unirti al nostro team? Controlla le posizioni aperte sul nostro Pagina di assunzione e seguici su LinkedIn!

Siamo orgogliosi di ricevere i seguenti riconoscimenti...