Heute sind wir gespannt und stolz darauf, als einer von ihnen genannt zu werden. FORTUNEs 50 beste Kleinarbeitsplätze. Among hundreds of companies vying for a spot on the list, ShareThis is #14 — we stood out by creating a great place to work where employees trust the people they work for, have pride in what they do, and experience camaraderie with their colleagues.
Um die diesjährige Liste der besten kleinen und mittleren Arbeitsplätze zu erstellen, hat Fortune in Zusammenarbeit mit Great Place to Work mehr als 74.000 US-Mitarbeiter befragt. Great Place to Work sammelte auch demographische Daten und Programmdaten von Unternehmen, aber das Feedback der Mitarbeiter führt zu Rankings.
Bei ShareThis, Inc. sagen 100 Prozent der Mitarbeiter, dass ihr Arbeitsplatz großartig ist. Auch:
- 100% sagen, dass sie sich darauf freuen, hier zu arbeiten.
- 100 % denken, dass ShareThis ein Ort ist, an dem es Spaß macht zu arbeiten
- 100 % stimmen zu, dass ShareThis große Belohnungen bietet
- 100% sind sich einig, dass sie eine hervorragende interne Kommunikation haben.
Kurt Abrahamson, CEO von ShareThis, kommentierte: "Wir sind begeistert, diese Auszeichnung zu erhalten. Dieses positive Feedback spiegelt den Erfolg unseres Talentmanagements wider, und wir möchten uns bei unseren Mitarbeitern dafür bedanken, dass sie ShareThis als einen großartigen Ort zum Arbeiten anerkennen UND machen!"
ShareThis zieht Talente aus führenden Unternehmen an und stellt sie ein. Wir bieten unseren Mitarbeitern eine unterstützende Führung, reichlich Ressourcen sowie viel Autonomie und Raum für Wachstum. Unsere einzigartige Kultur dreht sich um "Sharing Intelligence" - wir glauben, dass gute Ideen von überall her kommen, daher bemühen wir uns, die Zusammenarbeit und offene Diskussionen zwischen Teammitgliedern auf allen Ebenen zu fördern.
"Jeder bei ShareThis hat eine Leidenschaft für das Lernen und eine starke Motivation zum Erfolg. Sie gehen über das hinaus, was für die jeweilige Rolle erforderlich ist. " Myha Trieu, ShareThis' SVP of People, sagte. "Es ist unsere Leidenschaft, unseren Mitarbeitern zu helfen, sich zu entwickeln und in ihrer Karriere erfolgreich zu sein. Gemeinsam werden wir ShareThis weiterhin zu einem außergewöhnlichen Arbeitsplatz machen! ”
ShareThis fördert die berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter durch regelmäßige Schulungen vor Ort und außerhalb des Unternehmens, Teambuilding-Events und Hackathons, um ihre Fähigkeiten zu verbessern und die Teamarbeit zu fördern. Alle Manager bieten Coaching und Karrieregespräche für ihre Teammitglieder an, um ihnen den Weg für ihre berufliche Weiterentwicklung zu ebnen. Neben Beförderungen, Gehaltserhöhungen und Boni erkennen wir Leistungen mit zusätzlichen Anreizen an, wie z. B. den vierteljährlich vergebenen MVP Awards.
Wir kümmern uns sehr um das persönliche Wohlbefinden unserer Mitarbeiter, indem wir Leistungen anbieten wie:
- Unbegrenzte Urlaubstage und flexible Arbeitsbedingungen
- Erstklassige medizinische Leistungen
- Aktienoptionen
- 401(k) Programm
- Stipendium zur beruflichen und persönlichen Entwicklung
- Großzügige Elternzeitpolitik
- Sabbatical-Programm
- Mitarbeiterassistenzprogramm (bietet vertrauliche Beratung, Work/Life Services und rechtliche Begleitung)
- Vierteljährliche Teambuilding-Veranstaltungen
- ShareThis Betreuungsprogramm - bezahlte Zeit für gemeinsames Engagement
- Monatliches Wellness-Stipendium oder Erstattungsprogramm Stay Fit
- Kostenloses, gesundes Mittagessen, Snacks und Getränke für die gesunde Ernährung
- Ergonomische Einrichtungen und hundefreundliche Umgebung
Um die vollständige 2017 FORTUNE 50 Best Small and Medium Size Companies to Work For List zu sehen, besuchen Sie https://www.greatplacetowork.com/best-workplaces/smb/2017.
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