增加 Facebook 參與度的 5 種方法

自Facebook創立以來,獲得關注者的關注一直是一個不斷的鬥爭。多年來, Facebook 的變更演演算法 已經使得它越來越困難 發佈者 以達到他們的觀眾。因此, 發佈者 需要提高他們的內容參與度,因為這是一個關鍵指標,它決定著 Facebook 演演演算法為帖子分配的可見性:Facebook 參與度越高,可見性也越高。

如果您不確定 Facebook 參與度為何較低,並且希望提高帖子的參與度(因此還有知名度),以下是説明您改進方法的幾種方法。

1. 與您的追隨者互動

低參與度的一個原因是社交媒體經理或社交媒體編輯 發佈者 沒有直接回應追隨者。

社會關注者已經開始將社交媒體評論部分視為一種實際討論。受眾對對話的需求和數位行銷中個性化的興起意味著社交媒體經理必須調整自己的方法,以便更多地與關注者交談。

提示:跟追隨者說話,好像他們在你面前一樣。當您看到關注者回復並評論您的帖子時,請確認他們。您為與關注者建立聯繫而做出的努力將吸引人們回到對話中。

2. 不要過度發佈

發佈者 可能張貼太多。高頻率的帖子似乎對在每分鐘事件中迷失的追隨者來說是中斷的,而不是只關注一個總體的想法。

發佈者 可以從唱片公司的書中拿出一頁來學習如何管理發佈內容的頻率,這是成功社交媒體社區管理的關鍵。在唱片公司發行專輯之前,他們通常鼓勵藝術家每隔幾年計劃一次專輯,以便唱片公司有足夠的時間通過單曲製作專輯曝光,並避免藝術家和歌迷對唱片作品進行曝光。

提示:使用 Facebook Live 來描述您的主題。內容系列中的計劃視覺物件(如具有某些變體的多個步驟)比列印的單詞工作得更好。Facebook Live 創建可以增強其他已建立程式的媒體。例如,國家公共廣播電臺使用其 Facebook 直播頁面來分享其廣播節目中增加新聞報導的觀點。

3. 不要貼下

發佈者 還需要注意缺乏內容規劃,這往往導致帖子減少,最終導致頁面放棄。那麼,正確的發佈範圍是什麼?關於確定正確的範圍已經有很多研究,比如這個 社交媒體審查員發佈.從本質上講,數位因內容和受眾而異。

提示:與其他互補組織和組合作,建立對內容的興趣。這種關係可以產生新的想法來分享,增加你的帖子的多樣性,並擴大覆蓋面。

您還可以詳細瞭解固定帖子以瞭解 如何在臉書上固定圖片 以獲得更多的舊Facebook帖子的參與度。

4. 不要使用太多的雅貢

這個提示補充了第一個提示:與人交談。有些人比其他人更了解情況,有時談話會非常詳細。如果內容針對目標受眾,行話引用將很好,但它確實會讓不知情的追隨者疏遠,因為他們不經常使用行話。

提示:計劃旨在解釋行話的帖子。專用帖子可以幫助長期關注者瞭解背景。您還可以選擇說明行話含義的圖像。將受眾的知識水準與他們對行業語言的理解相匹配。

5. 保留註釋不結束

有時,一個話題會導致一個談話:一個評論,很少表達,以鼓勵人們回應。結果可能類似於發佈太不頻繁 - 缺乏參與。

提示:提出開放的問題,鼓勵追隨者分享他們的觀察,促進聯繫。您還可以分享評論背後的思想。在此示例中,C-SPAN 在當天的政治事件上發佈問題。

獎勵提示:分析和優化結果

當您嘗試使用上述任何提示的帖子時,請通過檢查覆蓋面、讚和共用來查看測試職位的趨勢。您可以在 Facebook Insights 中查看這些指標,其中列出了每個最近的帖子。

有時,你認為會受到歡迎的帖子最終到達的人比你預期的要少。內容可能正常,但圖片可能不會鼓勵點擊。A/B 測試可以説明您得出更精確的結論,並發現重複時策略可能具有價值。您不應僅僅依賴即時數據,而應進行自己的 A/B 測試,以找到發佈品質和最佳發佈頻率的最佳位置,以最好地吸引受眾。

歡迎來到 Facebook 行銷戰略系列,我們分享如何使用 Facebook 開展業務的最佳實踐! 這是該系列的第 6 部分。

在帖子上放置 Facebook 共用按鈕

股票對Facebook的成功至關重要。人越多 分享您的內容,您的帖子就越能看到。這就是為什麼當你正在尋找 查找臉書關注者 放置一個非常重要的位置 Facebook 分享按鈕 在您的網站上。

與我們的 社群媒體按鈕例如,您可以只選擇頻道、選擇對齊路線並自定義設計。

About ShareThis

ShareThis has unlocked the power of global digital behavior by synthesizing social share, interest, and intent data since 2007. Powered by consumer behavior on over three million global domains, ShareThis observes real-time actions from real people on real digital destinations.

Subscribe to our Newsletter

Get the latest news, tips, and updates

Subscribe

Related Content